ExplainSpeaking: რატომ შეიძლება დასაქმების აღდგენამ შეაფერხოს მშპ-ს აღდგენა
ცხადია, რომ ინდოეთის დასაქმების ძირითადი ნაწილი არაორგანიზებულ სექტორშია და არაფორმალური ხასიათისაა.
მუშა რესტორანში ჯამუში (AP) ExplainSpeaking-Economy არის ყოველკვირეული საინფორმაციო ბიულეტენი Udit Misra-ს მიერ, რომელიც მიეწოდება თქვენს ინბოქსს ყოველ ორშაბათს დილით. დააწკაპუნეთ აქ გამოსაწერად
ძვირფასო მკითხველებო,
გასული კვირის განმავლობაში საერთაშორისო სავალუტო ფონდი (სსფ) სიახლეებში იყო როგორც სასურველი, ასევე არასასურველი მიზეზების გამო.
სსფ-ზე ყურადღების დიდი ნაწილი განპირობებული იყო მისი მმართველი დირექტორის, კრისტალინა გეორგიევას როლის გარშემო არსებული დაპირისპირებით, სავარაუდო გაყალბებაში. მსოფლიო ბანკის ბიზნესის კეთების სიმარტივის რეიტინგი სანამ ის ბანკის აღმასრულებელი დირექტორი იყო.
მაგრამ, დაპირისპირებისგან მოშორებით, საერთაშორისო სავალუტო ფონდი ასევე იყო სიახლეებში თავისი მეორე მსოფლიო ეკონომიკური მსოფლმხედველობის (WEO) გამოქვეყნებისთვის. რა თქმა უნდა, წელიწადში ორჯერ - აპრილსა და ოქტომბერში - IMF გამოდის თავისი WEO-ით. ის რეგულარულ განახლებებს აწვდის WEO-ს სხვა შემთხვევებში. WEO-ს ანგარიშები მნიშვნელოვანია, რადგან ისინი ეფუძნება ვარაუდების ფართო კრებულს მთელი რიგი პარამეტრების შესახებ - როგორიცაა ნედლი ნავთობის საერთაშორისო ფასი - და ადგენს ეტალონს ყველა ეკონომიკისთვის შესადარებლად და კონტრასტში.
მთლიანობაში, საერთაშორისო სავალუტო ფონდის ცენტრალური მესიჯი იყო, რომ გლობალური ეკონომიკური აღდგენის იმპულსი ოდნავ შესუსტდა, ძირითადად, პანდემიით გამოწვეული მიწოდების შეფერხების წყალობით მთელ პლანეტაზე.
ივლისის პროგნოზთან შედარებით, გლობალური ზრდის პროგნოზი 2021 წლისთვის შეცვლილია ზღვრულად 5,9 პროცენტამდე და უცვლელია 2022 წლისთვის 4,9 პროცენტით. თუმცა, ეს მოკრძალებული სათაურის გადახედვა ფარავს ზოგიერთ ქვეყანაში რეიტინგის დიდ შემცირებას. დაბალშემოსავლიანი განვითარებადი ქვეყნების ჯგუფის პერსპექტივა მნიშვნელოვნად დაბნელდა პანდემიის დინამიკის გაუარესების გამო, ნათქვამია უახლეს WEO-ში.
მაგრამ უფრო მეტი, ვიდრე გლობალური ზრდის ზღვრული სათაური რიცხვები, ის ზრდის უთანასწორობას ქვეყნებს შორის, რაც ყველაზე მეტად აწუხებდა საერთაშორისო სავალუტო ფონდს.
ქვეყნებს შორის ეკონომიკური პერსპექტივების სახიფათო განსხვავება კვლავ მთავარ შეშფოთებას წარმოადგენს. მოსალოდნელია, რომ განვითარებული ეკონომიკის ჯგუფის მთლიანი პროდუქცია დაიბრუნებს პანდემიამდელი ტენდენციის გზას 2022 წელს და გადააჭარბებს მას 0.9 პროცენტით 2024 წელს. ამის საპირისპიროდ, განვითარებადი ბაზრისა და განვითარებადი ეკონომიკის ჯგუფისთვის (ჩინეთის გამოკლებით) მთლიანი გამოშვება სავარაუდოდ დარჩება. 5.5 პროცენტით დაბალია 2024 წლის პანდემიამდე პროგნოზზე, რაც გამოიწვევს მათი ცხოვრების დონის გაუმჯობესებას, ნათქვამია მასში.
ეკონომიკური განსხვავებების ორი ძირითადი მიზეზი არსებობს: ერთი, დიდი განსხვავება ვაქცინების ხელმისაწვდომობაში და, მეორე, განსხვავება პოლიტიკის მხარდაჭერაში (ან შესაბამისი მთავრობების დახმარებაში).
მიუხედავად იმისა, რომ მოწინავე ეკონომიკების მოსახლეობის თითქმის 60 პროცენტი სრულად არის ვაქცინირებული და ზოგიერთი ახლა იღებს გამაძლიერებელ აცრებს, დაბალი შემოსავლის მქონე ქვეყნებში მოსახლეობის დაახლოებით 96 პროცენტი რჩება ვაქცინირებული. განვითარებადი და განვითარებადი ეკონომიკები, რომლებიც დაფინანსების უფრო მკაცრი პირობების წინაშე დგანან და ინფლაციური მოლოდინების შემცირების დიდი რისკის წინაშე დგანან, უფრო სწრაფად ხსნიან პოლიტიკის მხარდაჭერას, მიუხედავად წარმოების დიდი დეფიციტისა, ნათქვამია მასში.
ვაქცინაციასთან დაკავშირებით, რომელიც შესაძლოა ყველაზე მნიშვნელოვანი ინტერვენციაა მსოფლიო ეკონომიკის გზაზე დასაბრუნებლად, დიაგრამა ასახავს პოლიტიკის შემქმნელების წინაშე არსებული გამოწვევის ბუნებას და მასშტაბებს.
ვაქცინების გლობალური განაწილება კვლავ რჩება პოლიტიკის მთავარ გამოწვევად მაგრამ ამჯერად WEO-დან ყველაზე მნიშვნელოვანი რამ არის დასაქმების ზრდა, რომელიც სავარაუდოდ ჩამორჩება გამომუშავების აღდგენას.
2022 წლისთვის დაგეგმილი ეკონომიკის წილი აღადგენს დასაქმებასა და გამომუშავების დონეს პანდემიამდელი დასაქმება მთელს მსოფლიოში რჩება პანდემიამდე მის დონემდე დაბლა, რაც ასახავს ნეგატიური გამომავალი ხარვეზების ნაზავს, თანამშრომლების შიშს კონტაქტური ინტენსიური პროფესიების ინფიცირების შესახებ, ბავშვებზე ზრუნვის შეზღუდვები, შრომის მოთხოვნა იცვლება ზოგიერთ სექტორში ავტომატიზაციის ზრდის გამო, ჩანაცვლება. შემოსავალი შვებულების სქემებით ან უმუშევრობის შეღავათებით, რომლებიც ხელს უწყობენ შემოსავლის დანაკარგების შემცირებას და სამუშაოს ძიების და შესაბამისობის დროს უთანხმოებას, აცხადებს IMF WEO-ში.
ამ საერთო თემის ფარგლებში, განსაკუთრებით შემაშფოთებელია ის, რომ ეს უფსკრული გამომუშავების აღდგენასა და დასაქმებას შორის, სავარაუდოდ, უფრო დიდი იქნება განვითარებად ბაზრებსა და განვითარებად ეკონომიკებში, ვიდრე განვითარებულ ეკონომიკაში.
შრომის ბაზრები, ეკონომიკისა და მშრომელთა ჯგუფების მიხედვით გარდა ამისა, ახალგაზრდა და დაბალი კვალიფიკაციის მქონე მუშები, სავარაუდოდ, უარეს მდგომარეობაში არიან, ვიდრე უმაღლესი ასაკის და მაღალკვალიფიციური მუშები, შესაბამისად.
მთლიანობაში, ინდოეთის ზრდის ტემპი უარესობისკენ არ შეცვლილა. ფაქტობრივად, საერთაშორისო სავალუტო ფონდის მიღმა, არსებობს რამდენიმე მაღალი სიხშირის ინდიკატორი, რომლებიც ვარაუდობენ, რომ ინდოეთის ეკონომიკური აღდგენა ძლიერდება.
მაგრამ იმ კონტექსტში, რაც სსფ-მ თქვა უმუშევრობის ჩამორჩენის გამომუშავების აღდგენის შესახებ, მნიშვნელოვანია იმის გაგება, თუ რატომ შეიძლება არ ვიცოდეთ უმუშევრობის პრობლემების შესახებ ინდოეთის დიდ ნაწილში. ეს იმიტომ, რომ, როგორც ხშირად ამბობენ, ინდოეთის სამუშაო ადგილების 90% ე.წ. არაფორმალურ სექტორშია. უფრო ხშირად, ვიდრე არა, ეკონომიკის ამ ნაწილის შესახებ მონაცემები საკმაოდ მკვეთრი და არაადეკვატურია.
გასულ კვირას, ჩემმა კოლეგამ ისან ბაქშიმ დაწერა აზრი, სადაც მიუთითებდა მუდმივი განსხვავებები ბედებში ინდოეთის ეკონომიკის ფორმალური და არაფორმალური ნაწილები.
მაშ, რამდენად დიდია ინდოეთის არაფორმალური ეკონომიკა? რამდენი ადამიანია დასაქმებული? როგორია გამომუშავების დონე, რომელიც მას ხელს უწყობს ეროვნულ ეკონომიკაში?
2019 წლის ნაშრომში, სახელწოდებით ინდოეთის არაფორმალური ეკონომიკის გაზომვა, სტატისტიკის ეროვნული სამსახურის წარმომადგენელმა SV Ramana Murthy-მა შეაფასა ინდოეთის არაფორმალური ეკონომიკის მასშტაბები. ინდურ კონტექსტში ტერმინები არაორგანიზებული/არაფორმალური სექტორი ურთიერთშემცვლელად გამოიყენება. არაფორმალური სექტორი/არაორგანიზებული სექტორი შედგება საწარმოებისგან, რომლებიც არიან საკუთარი ანგარიშის საწარმოები და მართავენ საკუთარი ანგარიშის მუშაკებს ან არაორგანიზებულ საწარმოებს, რომლებიც ასაქმებენ დაქირავებულ მუშაკებს. ისინი არსებითად საკუთრების და პარტნიორული საწარმოებია, აცხადებს ის.
ცხრილი 1 გვიჩვენებს ორ რამეს. ერთი, ფართო ეკონომიკური აქტივობის წილი GVA-ში (%). მეორე, არაფორმალური სექტორის წილი სხვადასხვა ტიპის კომპანიებში. როგორც ჩანს, არაფორმალური/არაორგანიზებული სექტორის GVA-ს წილი მთლიანობაში 50%-ზე მეტია. (წყარო: გამოთვლილია ეროვნული ანგარიშების სტატისტიკიდან, 2019)
| ეკონომიკის სექტორი | წილი მთლიანი დამატებული ღირებულებით (%) | არაორგანიზებული/არაფორმალური სექტორის წილი (%) |
| სოფლის მეურნეობა, მეტყევეობა და თევზაობა | 17.2 | 97.1 |
| სამთო და კარიერები | 23 | 22.5 |
| წარმოება | 16.4 | 22.7 |
| ელექტროენერგია, გაზი, წყალმომარაგება და სხვა კომუნალური მომსახურება | 2.7 | 5.3 |
| მშენებლობა | 7.8 | 74.5 |
| ვაჭრობა, რემონტი, განსახლებისა და კვების მომსახურება | 11.8 | 86.6 |
| ტრანსპორტი, შენახვა, კომუნიკაცია და მაუწყებლობასთან დაკავშირებული მომსახურება | 6.4 | 47.7 |
| Ფინანსური მომსახურება | 5.4 | 11.9 |
| უძრავი ქონება, საცხოვრებლის საკუთრება და პროფესიული მომსახურება | 15.6 | 52.8 |
| სახელმწიფო ადმინისტრირება და დაცვა | 6.2 | 0 |
| სხვა სერვისები | 8.1 | 47.9 |
| სულ | 100 | 52.4 |
რა თქმა უნდა, არის ისეთი სექტორები, როგორიცაა სოფლის მეურნეობა და მოკავშირე მრეწველობა, სადაც სექტორის თითქმის მთელი GVA იწარმოება არაფორმალურ სექტორში მომუშავე პირების მიერ. შემდეგ არის ისეთი სექტორები, როგორიცაა წარმოება, სადაც მთლიანი GVA-ს 23 პროცენტზე ნაკლები მოდის არაფორმალურ სექტორზე.
ეს იყო არაფორმალური სექტორის წვლილი მთლიან გამომუშავებაში. მაგრამ რაც შეეხება დასაქმებას?
არაფორმალური მუშაკი განისაზღვრება, როგორც მუშაკი წერილობითი ხელშეკრულების, ანაზღაურებადი შვებულების, ჯანმრთელობის შეღავათების ან სოციალური დაცვის გარეშე. ორგანიზებული სექტორი ეხება ფირმებს, რომლებიც რეგისტრირებულია. როგორც წესი, მოსალოდნელია, რომ ორგანიზებული სექტორის ფირმები უზრუნველყოფენ ოფიციალურ დასაქმებას.
ცხრილი 2 გვიჩვენებს დაშლას 2017-18 წლებისთვის. (წყარო: გამოთვლილი NSS 68-ე ერთეულის დონის მონაცემებიდან დასაქმების უმუშევრობის შესახებ, 2011-12 და პერიოდული შრომითი ძალის კვლევა, 2017-18)
| მუშა | არაორგანიზებული | Ორგანიზებული | სულ |
| არაფორმალური | 84.5 | 5.2 | 90.1 |
| Ფორმალური | 1.3 | 7.9 | 9.3 |
| სულ | 86.8 | 13.2 | 100 |
ცხადია, რომ ინდოეთის დასაქმების ძირითადი ნაწილი არაორგანიზებულ სექტორშია და არაფორმალური ხასიათისაა.
ეს მონაცემები აჩვენებს, რომ თუ არაფორმალური/არაორგანიზებული სექტორი უფრო ნელი ტემპით გამოჯანმრთელდება, ვიდრე ფორმალური სექტორი, მაშინ დასაქმების აღდგენა (გამომუშავების აღდგენასთან შედარებით) კიდევ უფრო ნელი იქნება ინდოეთში.
იზრუნეთ და დაიცავით თავი.
უდიტი
ᲒᲐᲣᲖᲘᲐᲠᲔᲗ ᲗᲥᲕᲔᲜᲡ ᲛᲔᲒᲝᲑᲠᲔᲑᲡ:
